前回記事にて、前の勤め先である会社から過酷な労働条件下で働かされ、そのあげくに過労と熱中症で倒れてしまったことについて話をしました。 今回はその続きです。 「こんな人を人とも思わないような、いい加減な会社にいいように使われているだけではダメだ」 そう思うに至った私は、「退職」と「転職」ということも真面目に選択肢に入れるとともに、「会社に対してもっとものを言おう、少なくとも最低限言うべきことは言わなければ」と決めました。 それまでよりは、会社の経営側に対してものを言うようになりました。 ところが……。
会社の……というより、会社の経営側の人がとった姿勢や反応は、私をさらに失望させるものでした。 そして私は、退職・転職の決意をより一層強く固めることになったのです。
今回はそのいきさつについての話をしたいと思います。
(komichi)
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前回記事の続きです。
会社が……というより、勤め先の経営者があまりにも過酷な労働を、こちらに課してきたために、ついに過労と熱中症に倒れてしまいました。 「このままではいかん」と、私は思い至りました。 大まかに言って、そこまでが前回記事です。 それ以後私は、「会社に対してもっとはっきりとものを言おう」と決意したわけです。 [READ MORE...] テーマ:ワーキングプア(働く貧困層) - ジャンル:政治・経済
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